Culture / Workわたしたちの社風・文化、働く環境
社内制度や福利厚生にもグループのスケールメリットを活かす
株式会社ボナーは、東証スタンダード上場企業・ウチヤマホールディングスのグループ企業です。日頃の事業運営はボナー独自に進めていますが、グループ内で社内制度や福利厚生などの成功事例があれば、「ボナーにも導入できないか」と、前向きに検討。もちろん逆のケース、つまりボナーの施策をグループ企業が参考にすることも普通にあります。「いいことは迷わず取り入れる」のも、ボナーらしさであり、ウチヤマホールディングスらしさ。最近では、年間休日数を増やした他社にならって、ボナーでも年間105日から117日に増やし、社員に喜ばれています。同じように、女性社員の採用拡大、女性管理職の登用も積極的に進めています。
Work Style わたしたちの社風
上場企業グループの安定した経営基盤に守られ、失敗を恐れず安心してチャレンジできることも、ボナーならではの魅力です。面白そうな企画は即、実行。社員の提案が形になった施策は数えきれないほど。
前向きな失敗をたたえるカルチャーこそ、ボナーらしさです。
Work Style
Culture わたしたちの文化
カラオケ店の24時間営業をはじめ、「お客様にもっと楽しんでほしい」という願いから生まれた施策の数々が、長年にわたってお客様の支持を広げてきた原動力です。
時代や市場環境が変わっても、「選ばれ、愛される地元店」づくりを目指す理念は変わりません。
Culture
Environment わたしたちの働く環境
“歌う楽しさ”と“美味しい食事”を提供できるのがコロッケ倶楽部の強みであり、大きな魅力。
入社後は、店長やスーパーバイザーによるトレーニング研修を実施。接客マナー、調理、アルバイトの管理など、業務に必要なスキルをしっかり習得していただけます。
Environment